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科学管理学派的核心思想是指导人们用科学理性的思维来进行管理,它的奠基人“科学管理之父”泰勒提出要使管理走向科学化。以下哪项不是泰勒的观点?
科学管理的中心问题是提高效率
为工作挑选一流的人员
实行标准化管理
重视人的因素,改进领导方式,强调工业民主和管理科学人性化
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"values": [
"D"
]
}拓展
弗雷德里克·温斯洛·泰勒,美国著名管理学家,经济学家,被后世称为“科学管理之父”,其代表作为《科学管理原理》。
A项:泰勒认为,实施科学管理的结果是提高了生产效率,而高效率是雇员和雇主实现共同富裕的基础,所以提高效率是科学管理的中心问题。
B项:泰勒指出,健全的人事管理的基本原则是使工人的能力同工作相适应,企业管理当局的责任在于为雇员找到最合适的工作,培训他们成为第一流的工人,激励他们尽最大的力量来工作。所以,要挑选一流的工作人员以保证工作的高效率。
C项:泰勒认为,在科学管理的情况下,要想用科学知识代替个人经验,一个很重要的措施就是实行工具标准化、操作标准化、劳动动作标准化、劳动环境标准化等标准化管理。这是因为,只有实行标准化,才能使工人使用更有效的工具,采用更有效的工作方法,从而达到提高劳动生产率的目的。