Offer360笔试真题
单选题难度 2
单选题仅可选择 1 个选项，选择后会自动切题。
公司实行计件工资报酬，加工一件合格的得4元，不合格的不但不计入报酬，而且每件扣除12元。某员工一个月加工1000件，得3600元报酬，该员工这个月加工产品的合格率是多少?
题目选项
A
96%
B
96.5%
C
97.5%
D
98%
标准答案
{
"type": "single",
"values": [
"C"
]
}答案解析
解法一:第一步，本题考查基础应用题。
第二步，依据题意设合格产品件数为x，则不合格件数为1000－x，根据3600元报酬，列出等式:4x－12（1000－x）=3600，解得x=975。
第三步，因此加工产品的合格率为975÷1000=97.5%。
因此，选择C选项。
解法二:第一步，本题考查基础应用题。
第二步，鸡兔同笼法。假设所有产品全是合格品时，那么应得报酬为4000元，现在差4000－3600=400（元），已知每做一件不合格产品相差16元，所以共有400÷16=25（件）不合格品，因此合格率为（1000－25）÷1000=97.5%。
因此，选择C选项。
第二步，依据题意设合格产品件数为x，则不合格件数为1000－x，根据3600元报酬，列出等式:4x－12（1000－x）=3600，解得x=975。
第三步，因此加工产品的合格率为975÷1000=97.5%。
因此，选择C选项。
解法二:第一步，本题考查基础应用题。
第二步，鸡兔同笼法。假设所有产品全是合格品时，那么应得报酬为4000元，现在差4000－3600=400（元），已知每做一件不合格产品相差16元，所以共有400÷16=25（件）不合格品，因此合格率为（1000－25）÷1000=97.5%。
因此，选择C选项。